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CCOO demanda la profesionalización del sector de cuidados en Cantabria

Las federaciones de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO se movilizan en Santander para dignificar el trabajo de las 6.500 personas que laboran en el sector de los cuidados.

CCOO demanda la profesionalización del sector de cuidados en Cantabria

Las federaciones de Sanidad y Sectores Sociosanitarios (FSS) y de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de Comisiones Obreras (CCOO) han llevado a cabo una movilización en Santander para exigir la dignificación social, laboral y económica del sector de los cuidados. Este sector abarca a aproximadamente 6.500 trabajadores en la comunidad, desempeñando funciones en servicios como la ayuda a domicilio, residencias y teleasistencia.

Bajo el lema ‘Cuidar tiene un precio’, el sindicato ha reclamado la “profesionalización del sector” como medida para combatir la precariedad y asegurar una atención adecuada a las personas dependientes.

Reivindicaciones de mejoras laborales

María José Barrio, secretaria de Acción Sindical de la FSS de CCOO en Cantabria, ha destacado la necesidad de “mejoras salariales y de condiciones laborales” en el sector de la dependencia, cuyo convenio estatal está caducado desde 2025. Barrio ha criticado la oferta de la patronal de un 3% de aumento salarial, que resulta insuficiente ante salarios que, en algunos casos, no alcanzan el salario mínimo interprofesional (SMI).

Además, ha enfatizado la importancia de una mejor organización del tiempo de trabajo y ha instado a la patronal a asumir su responsabilidad hacia los trabajadores. También ha apelado a la sociedad para que reconozca el valor del trabajo de las personas cuidadoras.

Situación de las trabajadoras de ayuda a domicilio

Silvia Solar, responsable del sector en la FSC de CCOO, ha puesto de manifiesto las dificultades que enfrentan las trabajadoras de la ayuda a domicilio, que suman unas 2.000 en Cantabria. Solar ha señalado que algunas de ellas recorren entre 2.000 y 3.000 kilómetros al mes, cobrando el kilometraje a solo 0,18 euros, y enfrentándose a jornadas de trabajo partidas y a tiempo parcial.

La situación se complica aún más, ya que los salarios a menudo se limitan al SMI, lo que absorbe los pluses por trabajo en fines de semana. “Esto es un verdadero problema para la prestación del servicio, porque ahora mismo la gente se va a trabajar a otros sitios”, ha advertido Solar, quien ha subrayado la necesidad de incorporar unas 500 personas trabajadoras para atender adecuadamente las demandas de la ciudadanía.

Asamblea de dependencia y negociación del convenio

Coincidiendo con la movilización, la FSS ha celebrado una asamblea sobre la negociación del nuevo convenio estatal, con la participación de representantes del sindicato a nivel estatal. Tras once reuniones con la patronal, Barrio ha concluido que “no hemos avanzado nada”, instando a la parte empresarial a tomar medidas concretas.

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