El Ayuntamiento de Santander ha dado un nuevo paso en el proceso de selección para la dirección del Museo de Arte Moderno y Contemporáneo de Santander y Cantabria (MAS). Durante una Comisión Extraordinaria de Cultura, presidida por la alcaldesa Gema Igual, se presentó la propuesta de bases y los informes elaborados hasta el momento.
La concejala de Cultura, Noemí Méndez, explicó que se ha entregado a los representantes de los grupos políticos toda la documentación relativa al procedimiento, incluido el borrador de las bases que regirán el concurso. Los grupos municipales dispondrán de una semana para presentar sus consideraciones, que serán valoradas y, si procede, trasladadas a los servicios municipales implicados.
Detalles del proceso de selección
Méndez detalló que la propuesta contempla la creación de un puesto laboral de alta dirección, cuya selección se basará en los principios de publicidad, concurrencia competitiva, mérito y capacidad. La persona seleccionada desarrollará su labor durante un periodo de cinco años, prorrogable por otros cinco, y su elección se realizará a partir de un proyecto para el museo, que será evaluado por un tribunal independiente y profesional.
La concejala subrayó que la propuesta se ha elaborado teniendo en cuenta informes y recomendaciones del Instituto de Arte Contemporáneo (IAC) y de la Asociación de Directores de Arte Contemporáneo de España (ADACE). Esta documentación ha sido facilitada a los grupos municipales para asegurar que se consideran las pautas recomendadas por estas organizaciones.
Compromiso con la transparencia
Méndez destacó que la reunión de hoy representa un avance en la hoja de ruta definida por el Ayuntamiento tras la jubilación del anterior jefe de servicio del museo. El objetivo es dotar al MAS de una nueva dirección mediante un procedimiento que responda a las necesidades de la institución y a las buenas prácticas del sector.
El despacho especializado en derecho cultural Gabeiras y Asociados ha trabajado desde el inicio en este proceso, elaborando una propuesta de bases a partir de consultas con entidades de referencia en el ámbito del arte contemporáneo y la gestión museística. Además, el secretario municipal ha emitido los informes pertinentes para incluir en la plantilla municipal el nuevo puesto de alta dirección.
“Seguimos avanzando en la hoja de ruta que nos marcamos, dando cada paso con el tiempo y el trabajo técnico que requiere un proceso sólido, transparente y acorde con las buenas prácticas profesionales”, afirmó Méndez.
Por último, la concejala anunció que los avances serán también informados a la comisión asesora temporal del MAS, que celebrará su próxima reunión la semana que viene, siguiendo el calendario habitual de encuentros.
